„A SPAR Magyarország számára az 1991-es alapítása óta stratégiai fontosságú a magas színvonalú gyakorlati képzés. Fő céljaink a kereskedelmi szakma vonzerejének növelése, a szakember pályamodell bemutatása és népszerűsítése, valamint a leendő munkatársaink felkészítése, amelyet a jövőben még szélesebb keretek között szeretnénk folytatni. Ezzel egyébként a kereskedelmi szektorban érzékelhető szakemberhiányt is mérsékelni tudjuk”, hangsúlyozta Maczelka Márk, a SPAR kommunikációs vezetője.
A vállalat összesen 135 - kereskedelmi szakmát oktató - iskola eladó, kereskedő, logisztikai ügyintéző tanulójának biztosít gyakorlati képzőhelyet országosan 170 SPAR szupermarketben és 33 INTERSPAR áruházában. Az üzletláncnál az idei tanévben összesen 950 tanulószerződéses tanuló tölti gyakorlatát. A SPAR a tanulószerződéseket a teljes képzési időre köti meg, így két évre biztosít gyakorlati helyet a tanulók részére, akik heti 2-3 napot töltenek boltokban. Ezen kívül a nyári gyakorlat idejére - 105-160 óra közötti időtartamban - 240 tanuló részére biztosítanak szakmai gyakorlatot.
Az évente több mint 30 millió kilogramm sertéshúst értékesítő SPAR Magyarország az egyetlen kiskereskedelmi vállalat, amely saját húsüzemmel rendelkezik Magyarországon. A korábban csak húsfeldolgozóként működő bicskei üzem ma már szakmai műhelyként is funkcionál, ahol húsipari termékgyártó tanulók részére biztosítanak gyakorlati lehetőséget a teljes képzési időre, azaz három évre. A Regnum Húsüzem és Oktatóközpontban kialakított gyakorlati oktatóterem már a 9. évfolyamtól biztosítja a diákok gyakorlati képzési helyét. A fiatalok szintvizsgájukat követően aktívan részt vesznek az üzem termelési folyamatában, valamint a szakmájukhoz kapcsolódó bolti gyakorlatban. Jelenleg a budapesti Bercsényi Miklós Élelmiszeripari Szakképző iskola 13 diákja tölti itt gyakorlatát.
A SPAR – a gazdasági társaságok közül – elsőként csatlakozott a duális főiskolai/egyetemi képzéshez. Jelenleg 11 duális gyakornok tölti gyakorlatát a vállalatnál, ők a Szent István Egyetemen és a Budapesti Gazdasági Egyetemen tanulnak. A gyakornokok létszáma szeptembertől várhatóan 8 fővel bővül a cégnél. A hallgatók aktívan részt vesznek a vállalat napi működésében, miközben elméleti tudásukat gyakorlati ismeretekkel bővíthetik.
„A vállalat sikerének kulcsa a munkatársakban rejlik, ezért fontos számunkra a szakmai felkészültségük, s ezt a jövőben még inkább erősíteni fogjuk”, tette hozzá Maczelka Márk.
